7 effektive Strategien, um das Streiten in einer Beziehung zu beenden

Entdecke 7 effektive Strategien, die dir und deinem/deiner Partner/in dabei helfen, den Teufelskreis des Streitens zu durchbrechen und an einer gesünderen Beziehung zu arbeiten.

Auf dieser Seite

Chronisches Streiten kann eine echte Belastungsprobe für dein emotionales Wohlbefinden und die Gesundheit deiner Beziehung sein. Es kann zu erhöhter Angst, Depression und sogar zu körperlichen Gesundheitsproblemen führen. 1

In diesem Artikel stellen wir dir praktische Strategien vor, die dir und deinem/deiner Partner/in dabei helfen, aus dem Teufelskreis des ständigen Streitens auszusteigen. Wenn du zusätzliche Unterstützung beim Navigieren durch das schwierige Terrain von Meinungsverschiedenheiten und Auseinandersetzungen benötigst, schau dir unseren Leitfaden an, wie man Konflikte in Beziehungen meistert!

1. Die Wurzel des Konflikts erkennen

Der erste Schritt, um den Teufelskreis des Streitens in einer Beziehung zu durchbrechen, ist das Verständnis der Konfliktursache. Frage dich selbst, warum du sauer oder verärgert bist und versuche herauszufinden, was den Streit überhaupt ausgelöst hat. Sobald du den Auslöser deines Streits identifiziert hast, wird es um einiges einfacher, ihn zu bewältigen.

Im Jahr 2021 veröffentlichten Dixie Meyer und Renata Sledge im “Journal of Family Issues” eine Studie, die häufige Konfliktthemen in romantischen Beziehungen untersuchte. In dieser Studie, an der eine beachtliche Anzahl von Teilnehmern (1.013) beteiligt war, wurden Paare zu den Themen befragt, die oft zu Streitigkeiten führen, sowie zu ihrem Zufriedenheitsgrad in der Beziehung und ihrem Konfliktverhalten.

Hier sind einige der häufigsten Themen, die laut der Studie zu Konflikten in Beziehungen führen können: 2

Kommunikation

Kommunikation war das am häufigsten genannte Konfliktthema in der Studie. Effektive Kommunikation ist der Schlüssel zu einer gesunden Beziehung. Unterschiede in Kommunikationsstilen, Missverständnisse und Schwierigkeiten beim Ausdrücken von Gefühlen oder Bedürfnissen können alle zu Konflikten zwischen den Partnern führen.

Persönliche Gewohnheiten

Unterschiede in persönlichen Gewohnheiten können immer wieder zu Konflikten in Beziehungen führen. Zum Beispiel können Unterschiede in Ausgabeverhalten, wo ein Partner/eine Partnerin eher sparsam ist, während der/die andere eher impulsiv kauft, zu finanziellen Unstimmigkeiten führen und die Beziehung belasten.

Gemeinsame Zeit verbringen

Das Ausbalancieren individueller Bedürfnisse nach persönlichem Raum und gemeinsamer Qualitätszeit als Paar kann eine Herausforderung sein. Diskrepanzen in den Vorlieben für Aktivitäten, Zeiteinteilung oder Unabhängigkeitsgraden können zu Meinungsverschiedenheiten führen.

Rollenerwartungen

Konflikte können entstehen, wenn Partner unterschiedliche Erwartungen an ihre Rollen innerhalb der Beziehung haben. Ein häufiger Streitpunkt sind Hausarbeiten und Verantwortlichkeiten. Meinungsverschiedenheiten können auftreten, wenn Partner unterschiedliche Ansichten darüber haben, wer für das Kochen, Putzen oder Instandhalten des Hauses verantwortlich sein sollte.


2. Pimpe deine Kommunikations-Skills

Letztendlich ist der Schlüssel zur Lösung von Beziehungskonflikten eine effektive Kommunikation. Wie Paare miteinander reden, wenn es zu Meinungsverschiedenheiten und Konflikten kommt, hat einen erheblichen Einfluss auf ihre allgemeine Beziehungszufriedenheit und -stabilität. 3

Forschungen haben immer wieder gezeigt, dass Paare, die aktive und konstruktive Kommunikationsstile pflegen, tendenziell mehr Zufriedenheit in ihren Beziehungen erleben. 4 5 6 Konstruktive Kommunikation beinhaltet das gemeinsame Lösen von Problemen, das Verhandeln und Zusammenarbeiten, um Konflikte zu meistern und Lösungen zu finden. 6

Sag, was du fühlst und brauchst, ohne Vorwürfe oder Kritik

Eine wichtige Kommunikationsfähigkeit ist es, deine Gefühle und Bedürfnisse auszudrücken, ohne deinen Partner/deine Partnerin zu beschuldigen oder zu kritisieren. Eine effektive Möglichkeit, dies zu tun, besteht darin, “Ich”-Aussagen anstelle von “Du”-Aussagen zu verwenden.

Mit der Verwendung von “Ich-Sprache” kannst du deine Gedanken und Emotionen effektiv vermitteln, ohne Streitigkeiten zu verschärfen oder Missverständnisse in einer Beziehung zu verursachen. Studien haben gezeigt, dass die Verwendung von “Ich-Sprache” mit besseren Problemlösungsfähigkeiten und höheren Zufriedenheitswerten in Beziehungen verbunden ist. 7

“Ich-Sprache” bedeutet, dass du dich aus deiner eigenen Perspektive ausdrückst, mit Phrasen wie “Ich fühle” oder “Ich brauche”. Dieser Ansatz ermöglicht es dir, die Verantwortung für deine Gefühle und Erfahrungen zu übernehmen, anstatt die Schuld auf deinen Partner/deine Partnerin zu schieben. Es fördert die persönliche Verantwortung und ermutigt zu offener und nicht konfrontativer Kommunikation.

Lass negative Kommunikationsmuster hinter dir

Negative Kommunikation, gekennzeichnet durch Feindseligkeit, Kritik und fordernde Kommunikationsstile, kann schädliche Auswirkungen auf eine romantische Beziehung haben und letztendlich die allgemeine Zufriedenheit senken. Negative Kommunikationsverhaltensweisen können beinhalten, deinen Partner/deine Partnerin herabzusetzen, ihn/sie für Probleme verantwortlich zu machen und negative Emotionen gegenüber ihm/ihr auszudrücken. 8 9

Im Gegensatz dazu beinhaltet positive Kommunikation das faire Diskutieren mit deinem Partner/deiner Partnerin, das gemeinsame Lösen von Problemen, das Ausdrücken positiver Emotionen und das gegenseitige Unterstützen. 9 Diese Verhaltensweisen fördern Verständnis, Zusammenarbeit und Empathie und schaffen ein Umfeld, das zur effektiven Konfliktlösung beiträgt. Indem du bewusst negative Kommunikationsmuster vermeidest, schaffst du Raum für gesündere Interaktionen und Konfliktlösungen.

Wenn du mehr über effektive Konfliktlösung erfahren möchtest, schau dir unseren umfassenden Leitfaden zum Umgang mit Konflikten und Herausforderungen in Beziehungen an!


4. Sag es wie du es meinst: Entschuldige dich aufrichtig

Eine echte Entschuldigung ist der Schlüssel zur Reparatur von Beziehungsbrüchen und zur Förderung von Vergebung. 10 Wenn du dich von Herzen entschuldigst, erkennst du an, wie deine Handlungen deinen Partner/deine Partnerin beeinflusst haben. Es zeigt, dass du die Verantwortung für die verursachten Schmerzen übernimmst und dass dir seine/ihre Gefühle wirklich am Herzen liegen.

Mit einer aufrichtigen Entschuldigung kannst du aktiv zur Lösung von Konflikten beitragen, Beziehungswunden heilen und die Bindung zu deinem Partner/deiner Partnerin stärken.

Schau dir unseren Leitfaden für Entschuldigungen in Beziehungen an, um nützliche Tipps für eine ehrliche und effektive Entschuldigung zu bekommen.


5. Schenkt euch Zeit und Raum

Zu wissen, wann und wie man sich aus einem hitzigen Streit zurückzieht, kann deine Beziehung stabilisieren und verhindern, dass negative Auswirkungen in andere Bereiche eurer Bindung eindringen. 11 Indem ihr einander Zeit und Raum schenkt, schafft ihr eine Möglichkeit zur Selbstreflexion, Introspektion und die Chance, einen frischen Blick auf die Situation zu bekommen.

Wenn du dich auf eine gesunde Art und Weise von Konflikten distanzierst, schützt du nicht nur deinen Partner/deine Partnerin und deine Beziehung, sondern bewahrst dich auch vor unnötigem Stress und Schaden. Es ermöglicht eine dringend benötigte Abkühlungsphase, in der Emotionen sich beruhigen können, die Rationalität wiederhergestellt werden kann und neue Perspektiven gewonnen werden können. 11

Zudem zeigt das Geben von Zeit und Raum ein hohes Maß an Respekt und Empathie gegenüber deinem Partner/deiner Partnerin. Es zeigt, dass du sein/ihr emotionales Wohlbefinden schätzt und die Wichtigkeit anerkennst, ihnen die Verarbeitung ihrer Emotionen selbst zu überlassen.


6. Ziehe gesunde Grenzen

Gesunde Grenzen zu setzen, ist entscheidend, um den Kreislauf von Streitigkeiten in einer Beziehung zu durchbrechen. Ein wichtiger Grund, warum das Setzen gesunder Grenzen so wichtig ist, liegt darin, dass es die Erwartungen und Grenzen innerhalb der Beziehung klärt. Indem klar definiert wird, was akzeptables und was inakzeptables Verhalten ist, können Partner Konflikte effektiver bewältigen. Grenzen helfen beiden Partnern, die Grenzen des anderen zu verstehen, was die Wahrscheinlichkeit von schädlichen oder verletzenden Verhaltensweisen, die oft zu Streitigkeiten führen, verringert.

Darüber hinaus fördern gesunde Grenzen den gegenseitigen Respekt zwischen den Partnern. Sie schaffen einen Rahmen, der den Partnern einen Raum bietet, um ihre Gedanken, Gefühle, Verhaltensweisen und Überzeugungen ohne Angst vor Urteilen oder Kritik zu erforschen. 12 Wenn Grenzen respektiert werden, fördert dies ein Gefühl von Sicherheit und emotionalem Wohlbefinden und verhindert, dass Konflikte zu intensiven Auseinandersetzungen eskalieren.

Neben der Förderung von Respekt verbessert das Setzen gesunder Grenzen die Kommunikation und das Verständnis innerhalb der Beziehung. Durch das offene Diskutieren und Festlegen von Grenzen schaffen Paare einen Raum für offenen Dialog. Dies fördert eine effektive Kommunikation und ermöglicht es den Partnern, ihre Bedürfnisse, Sorgen und Frustrationen auf konstruktive Weise auszudrücken.

Erfahre wie du gesunde Grenzen in deiner Beziehung setzt!


7. Setzt auf Humor

Humor ist ein mächtiges Werkzeug, das Spannungen lösen und Beziehungen stärken kann, wenn es richtig eingesetzt wird. 13 Ein gut platzierter Scherz oder ein spielerischer Spruch kann eine willkommene Atempause in stressigen Momenten bieten und euch beiden ermöglichen, einen Schritt zurückzutreten und die Situation mit neuen Augen zu sehen. Humor in Streitigkeiten und Konflikten dient als sanfte Erinnerung, dass kein Problem unüberwindbar ist.

Es ist jedoch von entscheidender Bedeutung, Humor auf eine angemessene und respektvolle Art und Weise zu nutzen. Er sollte niemals dazu dienen, die Gefühle oder Sorgen des/der anderen herabzusetzen oder zu ignorieren. Unangemessen eingesetzter Humor kann den Konflikt verschärfen und der Beziehung weiteren Schaden zufügen. Ein gutes Verständnis für den Humor des/der anderen und eine hohe Sensibilität für dessen/deren Emotionen sind der Schlüssel zum erfolgreichen Einsatz von Humor in Konflikten.

Wenn Paare Humor auf eine respektvolle und angemessene Weise einsetzen, können sie eine Atmosphäre schaffen, in der Lachen Verständnis, Empathie und eine engere Bindung fördert. Es erinnert sie daran, dass es auch inmitten von Meinungsverschiedenheiten Raum für Freude und Wachstum in ihrer Beziehung gibt.


Vergesst nicht, keine Beziehung ist perfekt und es ist völlig normal, auf dem Weg Hindernisse zu überwinden. Die meisten Herausforderungen können mit gesunder Kommunikation, Empathie, Verständnis und Respekt gemeistert und gelöst werden. Schaut euch unseren ultimativen Kommunikationsleitfaden für Paare an, um weitere Tipps zu erhalten, wie ihr in einer Beziehung effektiv kommunizieren könnt!


  1. Gil-Rivas, V., Greenberger, E., Chen, C., & Montero y López-Lena, M. (2003). Understanding depressed mood in the context of a family-oriented culture. Adolescence, 38(149), 93-109. ↩︎

  2. Meyer, D., & Sledge, R. (2021). The Relationship Between Conflict Topics and Romantic Relationship Dynamics. Journal of Family Issues, 43(2), 306–323. doi.org ↩︎

  3. Crowley, A. K. (2006). The relationship of adult attachment style and interactive conflict styles to marital satisfaction (Master’s dissertation). Texas AandM University, Houston, TX, United States. ↩︎

  4. De Netto, P. M., Quek, K. F., & Golden, K. J. (2021). Communication, the Heart of a Relationship: Examining Capitalization, Accommodation, and Self-Construal on Relationship Satisfaction. Frontiers in psychology, 12, 767908. doi.org ↩︎

  5. Gable, S. L., Impett, E. A., Reis, H. T., and Asher, E. R. (2004). What do you do when things go right? The intrapersonal and interpersonal benefits of sharing positive events. J. Pers. Soc. Psychol. 87, 228–245. doi.org ↩︎

  6. Feeney, J. A., & Karantzas, G. C. (2017). Couple conflict: insights from an attachment perspective. Current opinion in psychology, 13, 60–64. doi.org ↩︎ ↩︎

  7. Simmons, R. A., Gordon, P. C., & Chambless, D. L. (2005). Pronouns in marital interaction: What do you and I say about marital health?. Psychological science, 16(12), 932-936. doi.org ↩︎

  8. Pike, G. R., & Sillars, A. L. (1985). Reciprocity of marital communication. Journal of Social and Personal Relationships, 2(3), 303-324. doi.org ↩︎

  9. Overall, N. C., Fletcher, G. J. O., Simpson, J. A., & Sibley, C. G. (2009). Regulating partners in intimate relationships: The costs and benefits of different communication strategies. Journal of Personality and Social Psychology, 96(3), 620–639. doi.org ↩︎ ↩︎

  10. Lewis, J. T., Parra, G. R., & Cohen, R. M. (2015). Apologies in Close Relationships: A Review of Theory and Research. Journal of Family Theory and Review, 7(1), 47–61. doi.org ↩︎

  11. Salvatore, J. E., Kuo, S. I., Steele, R. P., Simpson, J. A., & Collins, W. A. (2011). Recovering From Conflict in Romantic Relationships. Psychological Science, 22(3), 376–383. doi.org ↩︎ ↩︎

  12. Altman, L. L. (1977). Some Vicissitudes of Love. Journal of the American Psychoanalytic Association, 25(1), 35–52. doi.org ↩︎

  13. Driver, J. L., & Gottman, J. M. (2004). Daily marital interactions and positive affect during marital conflict among newlywed couples. Family Process, 43(3), 301-314. doi.org ↩︎

Autorenbild von Amy Clark
Beziehungsexpertin

Amy Clark

Amy Clark ist eine freiberufliche Schriftstellerin, die über Beziehungen, Ehe und Familie schreibt. Sie ist seit über zehn Jahren glücklich verheiratet und liebt ihren Ehemann …

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